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企业退休人员养老金待遇调整研究

  
编号:99-585827 | doc 格式 | 110.50K | 22 页
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  • 上传者:花粥
企业退休人员养老金待遇调整研究
——以xx省为例


1.35万字 22页 原创作品,已通过查重系统


摘 要

养老保险作为社会保险体系中的非常重要的部分,也是保障退休人员生活的重要手段,养老金待遇的调整问题更是事关到退休人员生活需求能否得到满足的重要环节。所以,对于养老金待遇调整具有深刻的意义。
本文立足xx省实际,较为全面梳理养老金调整的演变,从公平的角度对养老金待遇调整进行了分析,得出结论,即现在的养老金待遇水平存在着调整缺乏规划,调整系数参考指标单一,养老金调整幅度超过了正常工资增长,对于特殊群体照顾引发人们不满,缺乏明确的系数计算方式等诸多问题。最后,针对上述问题,在借鉴国内外经验的基础上,从制定统一的调整制度、促使“调待”方法更具科学性、完善特殊群体的社会福利与救助政策、加强养老金待遇水平调整的“并轨”等方面提出了相应的对策建议。




关键词:企业退休人员;养老金待遇;公平;调整

  
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